Desde sus inicios hasta nuestros días, Promoelka ha ido creciendo centrando su actividad en la construcción en general y la obra pública.
Nuestro modelo de empresa, basado en la cercanía con los clientes nos permite conocer sus expectativas y necesidades de forma que, tras un proceso de integración basado en la comunicación, experiencia y capacitad técnica, podamos dar solución a las necesidades planteadas buscando en todo momento la satisfacción del cliente.
Nuestras señas de identidad son el trabajo eficiente, la prudencia en la gestión, y la confianza en las personas al tiempo que respondemos a las expectativas de nuestros clientes en precios, plazos y calidad.
La implantación de la gestión de calidad, medio ambiente, seguridad y salud es el compromiso que asume la Gerencia de Construcciones Promoelka con la calidad y la excelencia.
El Gerente ejerce el liderazgo siendo un ejemplo, implicándose y motivando a los trabajadores de la Empresa para que tomen conciencia de la importancia de la gestión de calidad, medio ambiente, seguridad y salud, proporcionando y estudiando nuevas ideas para la mejora tanto en los procesos de trabajo como en la satisfacción del cliente y supervisando los procedimientos de trabajo desde su inicio hasta su finalización.
Coordina las diferentes actividades de la Empresa y evalúa las necesidades con el fin de obtener los máximos niveles de eficiencia.
Establece una visión clara de futuro de la Empresa con objetivos y metas en medio y largo plazo que genera confianza tanto de los trabajadores como de los clientes.
La Gerencia, como responsable en primera persona de la gestión de calidad, medio ambiente, seguridad y salud, debe tener en cuenta los riesgos y oportunidades que recoge el Plan de gestión de calidad, medio ambiente, seguridad y salud y analizarlos para implementar las acciones necesarias, minimizar los riesgos y aprovechar las oportunidades que la implantación de la gestión de calidad, medio ambiente, seguridad y salud pueda proporcionar a la Empresa. Considera importante garantizar que la política y los objetivos de gestión de calidad, medio ambiente, seguridad y salud son compatibles con la dirección estratégica y el contexto de la organización.
El compromiso de la Gerencia en relación a la gestión de calidad, medio ambiente, seguridad y salud se define en los siguientes puntos:
- Responsabilizarse de la eficacia del Sistema de gestión de calidad, medio ambiente, seguridad y salud asegurándose de que los objetivos marcados sean compatibles con la dirección estratégica de la Empresa.
- Compromiso de que la política de gestión de calidad, medio ambiente, seguridad y salud se comunica, se entiende y se aplica, resaltando la importancia del cumplimiento de los procedimientos y requisitos de la Norma.
- Facilitar la comunicación entre los trabajadores de la Empresa con el fin de eliminar barreras de comunicación y visualizar los objetivos comunes.
- Compromiso con los trabajadores, delegar las diferentes funciones y motivar a través de la confianza ayudando y dirigiendo a los trabajadores para conseguir los resultados planificados.
- Facilitar los recursos necesarios para la correcta implantación del sistema de gestión de calidad, medio ambiente, seguridad y salud.
Asumiendo el compromiso de la ejecución de todas las acciones citadas y, en resumen, todas aquellas necesarias para la implantación de la gestión de calidad, medio ambiente, seguridad y salud como un elemento diferenciador que suponga un plus no solo para los clientes sino también para los trabajadores de la empresa, la Gerencia garantiza:
- La información a todos los trabajadores del desarrollo de la política de gestión de calidad, medio ambiente, seguridad y salud realizando las reuniones necesarias en las que se comunique la política de gestión de calidad, medio ambiente, seguridad y salud implantada y poniendo a disposición de los mismos los manuales y procedimientos aprobados.
- Recogida mediante un buzón puesto a disposición de los trabajadores, de todas las sugerencias que en relación a la gestión de calidad, medio ambiente, seguridad y salud puedan hacer desde su experiencia de trabajo y análisis de las mismas para, si procede, su implantación en los procedimientos aprobados.
- Establecimiento de los roles de todos los trabajadores en los diferentes procesos repartiendo y gestionando responsabilidades.
- Que la política y objetivos de la gestión de calidad, medio ambiente, seguridad y salud son compatibles con la dirección estratégica y el contexto de la Empresa.
- La supervisión del rendimiento del sistema de gestión de calidad, medio ambiente, seguridad y salud.
Como conclusión podemos decir que la Gerencia de Construcciones Promoelka, manifiesta expresamente su compromiso fundamental de promover, desarrollar y gestionar las necesidades de los trabajadores y clientes, manteniendo el Sistema de gestión de calidad, medio ambiente, seguridad y salud actualizado con el fin de lograr los objetivos marcados en el mismo. La consecución de estos objetivos redundará, no solo en beneficio para trabajadores y clientes, también, en nuevas oportunidades de trabajo para la propia Empresa.
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- Si deseas ver el certificado de Seguridad y Salud, haz clic aquí.
